Lohn- und Gehaltsabrechnung

Kundenorientierte Unterstützung in Sachen Abrechnung für Löhne und Gehälter sowohl vor Ort als auch im eigenen Home-Office!

Ihr Vorteil: Sie können sich wieder um Ihr Kerngeschäft kümmern und Sie schonen Ihre Ressourcen bezüglich Softwareaktualisierungen und Schulungen der Mitarbeiter.

Hierzu gehört:

  • Umsetzung von gesetzlichen Änderungen und Updates
  • Erfassung der Firmenstammdaten
  • Bearbeitung der Ein- und Austritte im Abrechnungsprogramm
  • Erfassung der Arbeitnehmerstammdaten
  • Erfassung der monatlichen Bewegungsdaten
  • Erfassung von Fehlzeiten
  • Zeiterfassung
  • Lohnpfändungen
  • Pünktlicher und fehlerfreier Abrechnungslauf
  • Gesetzlich vorgegebene Meldungen (Elster, DEÜV)
  • Bescheinigungswesen für Mitarbeiter
  • Betreuung bei Kurzarbeit
  • Erstellen der monatlichen Buchungsbelege
  • Erstellen der monatlichen Auswertungen und Reportings (kundenspezifisch)
  • Erstellen der Listen und Dateien für die monatlichen Überweisungen

Personaladministration:

Unterstützung in der täglichen Personalarbeit von A wie Arbeitsvertrag bis Z wie Zeugnis:

  • Arbeitsverträge erstellen
  • Ausbildungsverträge erstellen
  • Bescheinigungen
  • Controlling
  • Dokumentationen
  • Einstellungsgespräche
  • Fehlzeiten
  • Gleichbehandlung
  • Incentives berechnen
  • Jubiläum
  • Kurzarbeit
  • Lohnsteuerbescheinigungen
  • Minijob
  • Nettoberechnung
  • Organisationsaufgaben
  • Personalakten führen
  • Recruitment
  • Stellenbeschreibungen
  • Tarifverträge umsetzen
  • Überstundenverrechnung
  • Vorstellungsgespräche unterstützen
  • Weihnachtsgeld berechnen
  • Zeugnisse erstellen